浙江紹興柯橋區(qū)打造“浙里工程師”產(chǎn)才雙向賦能平臺(tái)
以產(chǎn)聚才 以才興產(chǎn)
以產(chǎn)聚才 以才興產(chǎn)
2024年05月17日 15:48:18 來源: 中國(guó)組織人事報(bào) 作者: 通訊員 柯組軒
“世界紡織看中國(guó)，中國(guó)紡織看柯橋”。近年來，浙江紹興柯橋區(qū)依托紹興（柯橋）印染產(chǎn)業(yè)工程師協(xié)同創(chuàng)新中心，聚焦紡織印染全產(chǎn)業(yè)鏈方向，成功創(chuàng)建全國(guó)紡織印染行業(yè)首個(gè)卓越工程師協(xié)同創(chuàng)新中心——中國(guó)紡織工業(yè)聯(lián)合會(huì)印染產(chǎn)業(yè)卓越工程師協(xié)同創(chuàng)新中心，打造“浙里工程師”產(chǎn)才雙向賦能平臺(tái)，累計(jì)吸引7.3萬余名全產(chǎn)業(yè)鏈工程師和1083家企業(yè)入駐。2023年以來創(chuàng)新共性技術(shù)70余項(xiàng)，解決企業(yè)個(gè)性化難題1000余個(gè)，技術(shù)成果轉(zhuǎn)化及項(xiàng)目孵化金額超4800萬元。
平臺(tái)集聚，打通成果轉(zhuǎn)化“最初一公里”
2023年以來，在浙江理工大學(xué)紹興柯橋研究院和浙江東進(jìn)新材料有限公司之間往返，成了浙江理工大學(xué)教授鄭今歡的常態(tài)?！拔覀円呀?jīng)習(xí)慣了這種工作節(jié)奏，研究院和企業(yè)都在柯橋，往返很方便?！编嵔駳g笑言，自2023年她帶著團(tuán)隊(duì)和“東進(jìn)新材料”共建實(shí)驗(yàn)室后，部分團(tuán)隊(duì)成員常駐企業(yè)，她則日常在兩地間往返。
鄭今歡所在的浙江理工大學(xué)紹興柯橋研究院位于紹興（柯橋）印染產(chǎn)業(yè)工程師協(xié)同創(chuàng)新中心。該創(chuàng)新中心為浙江省首批六家技術(shù)創(chuàng)新中心之一，位于中國(guó)輕紡城跨境電商產(chǎn)業(yè)園東區(qū)，建筑面積約3萬平方米。目前已入駐江南大學(xué)柯橋輕紡產(chǎn)業(yè)技術(shù)中心、西安工程大學(xué)柯橋紡織產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新研究院、東華大學(xué)紹興創(chuàng)新研究院等校地合作平臺(tái)，并配套建設(shè)國(guó)家級(jí)檢驗(yàn)檢測(cè)中心、工程師工作室、研發(fā)實(shí)驗(yàn)中心等。
打通成果轉(zhuǎn)化“最初一公里”，政府為科技人才和本地企業(yè)當(dāng)起了“紅娘”。研究院和企業(yè)共建實(shí)驗(yàn)室的背后，依托的正是一個(gè)個(gè)集聚在企業(yè)家門口的科研院所，這些由柯橋區(qū)政府和高校共建的校地合作平臺(tái)，為產(chǎn)業(yè)和人才的雙向賦能培育了肥沃土壤。眼下，創(chuàng)新中心已建成各類實(shí)驗(yàn)室14個(gè)、科創(chuàng)平臺(tái)5個(gè)、研究生實(shí)踐基地4個(gè)，引進(jìn)研發(fā)團(tuán)隊(duì)65個(gè)。
協(xié)同攻關(guān)，構(gòu)筑產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新互動(dòng)“新生態(tài)”
近年來，印染產(chǎn)業(yè)卓越工程師協(xié)同創(chuàng)新中心通過建立助企工程師制度、助企工程師工作室，推動(dòng)常態(tài)化企業(yè)走訪和企業(yè)駐點(diǎn)服務(wù)。線下建立并動(dòng)態(tài)更新工程師人才庫、技術(shù)成果庫、企業(yè)需求庫等“三庫”，按照數(shù)字化升級(jí)、染整技術(shù)、纖維材料等領(lǐng)域進(jìn)行精準(zhǔn)匹配供求信息。線上搭建“浙里工程師”跨場(chǎng)景應(yīng)用，提供24小時(shí)云上工程師技術(shù)支撐，通過“線上+線下”協(xié)同模式，讓企業(yè)隨時(shí)能找到所需人才和技術(shù)，解決中小企業(yè)工程師引不到、成本高、養(yǎng)不起等問題。如針對(duì)印染企業(yè)節(jié)能降耗的共性需求，中心全職（共享）工程師研發(fā)推出了一款集排水和節(jié)汽于一體的浮球式節(jié)能疏水器系統(tǒng)，每月可節(jié)汽300噸，節(jié)約資金7萬余元。
同時(shí)，柯橋區(qū)創(chuàng)新實(shí)施“卓越工程師薪火計(jì)劃”，持續(xù)開展染整行業(yè)中級(jí)職稱自主評(píng)審，優(yōu)化工程師積分制管理辦法，評(píng)選三星級(jí)以上工程師60余名，充分發(fā)揮已選聘5名全職（共享）卓越工程師作用，累計(jì)實(shí)地服務(wù)企業(yè)超100家。
2023年以來，印染產(chǎn)業(yè)卓越工程師協(xié)同創(chuàng)新中心組織工程師進(jìn)輕紡城賦能市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)戶1000余戶，收集創(chuàng)新需求1500余項(xiàng)，解決實(shí)際問題410余個(gè)；新增培育助企工作室5家，組織工程師進(jìn)企業(yè)開展“三服務(wù)”活動(dòng)12場(chǎng)，服務(wù)企業(yè)144家，解決企業(yè)個(gè)性化難題270余個(gè)，產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新互動(dòng)的新生態(tài)正在形成。
